为进一步推动高校人才培养与产业发展精准对接，探索产教融合协同育人新路径，5月22日下午，长沙理工大学外国语学院党委书记陈仁凯、党委副书记周芳、团委书记郭恒携学院优秀学生代表一行莅临我司参观交流。我司总经理谢文斌携相关部门负责人热情接待，双方就校企合作、实习实训、人才定向培养及毕业生就业等议题进行深入座谈，并达成多项合作共识。

座谈会上，总经理谢文斌首先代表公司对长沙理工大学外国语学院一行的到访表示热烈欢迎。他指出，长沙理工大学办学底蕴深厚、育人理念严谨，外国语学院在外语人才培养方面特色鲜明、成果显著，学生语言功底扎实、综合素养突出，与我司当前及未来的核心用人需求高度契合。

总经理谢文斌表示，当前公司正处于海外业务高速拓展的关键阶段，“走出去”已成为企业长远发展的核心战略。在全球化新格局下，海外就业市场对人才的需求已从单一语言翻译转向“语言能力+跨文化适应+实务操作”的复合型能力结构。涉外行政、海外人力、跨境商务对接、现场翻译保障等岗位缺口持续扩大，外国语学院所培养的英语、翻译类专业人才正是公司海外战略推进中亟需的中坚力量。

为建立长期、稳定、深度的校企合作机制，总经理谢文斌提出四项具体合作方向：

一是共建专属实习实训平台，面向外国语学院及相关文科院系开放优质国内及海外实习岗位；

二是开展精准定向联合培养，围绕公司全球业务布局协同优化人才培养方案；

三是开通毕业生专属就业通道，每年优先到校开展专场招聘，提供优先录用机会；

四是深化校企双向常态化交流，欢迎校方师生访企，同时安排企业骨干进校园开展职业规划与行业趋势分享。

外国语学院党委书记陈仁凯对公司的热情接待表示衷心感谢，并在发言中指出，深化产教融合、推动教育链与产业链有机衔接，是新时代高等教育改革的重要方向。此次交流不仅是学院拓宽就业渠道、提升人才培养适配度的务实举措，更是服务国家“一带一路”倡议、推动外语人才高质量“走出去”的生动实践。他表示，学院将积极推动双方合作内容落地见效，努力实现“学校提质量、企业补缺口、学生有出路”的三方共赢。交流过程中，学生们还就津巴布韦当地生活状况及矿区工作生活条件等问题进行了咨询，企业相关负责人一一作了解答与分享。

总经理谢文斌还向校方介绍了公司完善的人才培养体系、清晰的职业晋升通道，以及具有竞争力的薪酬激励和福利保障。他表示，公司致力于为广大学子提供“敢出海、能成长、有收获”的稳定发展平台，真正实现人才与企业共成长。

此次交流活动的成功举办，标志着双方在校企协同育人、产教融合发展方面迈出了实质性步伐。未来，双方将持续深化合作，携手探索“教育+产业”融合发展的新路径，为国家和社会培养更多高素质、复合型、国际化的涉外人才。